Description de fonction

A propos de Legal 230 :

Legal 230, le one-stop-shop européen de la traduction et de l’interprétation juridique dédié aux professionnels du droit. Une solution de services linguistiques dédiée aux juristes (avocats, directions juridiques, notaires…), empruntant à la technologie ses dernières innovations en matière de traitement confidentiel des données, d’Intelligence Artificielle et d’organisation de workflow, le tout enrobé d’un niveau de service inégalé sur le marché, 7j/7 dans plus de 230 langues. What else ?
Nous avons plongé dans les profondeurs des théories de l’expérience Client pour en extraire le nectar et apporter à nos Clients des solutions répondant parfaitement à leurs attentes. Tout chez nous est limpide et fait pour nos Clients. Parce que nous savons que nos Clients ne peuvent attendre, nous leur répondons en moins de 30 minutes.
C’est notre ADN.

Coté RH, nous mettons l’humain au cœur de notre stratégie, nous croyons fermement à l’esprit d’équipe et à la notion d’entreprise comme outil d’intégration et d’épanouissement. Nous pensons d’ailleurs que « Les deux choses les plus importantes n’apparaissent pas au bilan de l’entreprise : sa réputation et ses hommes » - Henri Ford
En nous rejoignant, vous participerez à une aventure Humaine (avec une équipe Bienveillante !) pleine de belles surprises.

Profil recherché

A propos de Vous :

Avec une bonne humeur sans failles et une énergie incroyable, sous la responsabilité du Directeur du Business Development en Europe, et en collaboration étroite avec l’équipe production du bureau de Paris, vous serez chargé(e) de développer LEGAL 230 sur les marchés belges et luxembourgeois.
Vos principales missions (liste non exhaustive) seront de développer le chiffre d’affaires de LEGAL 230 auprès des cabinets d’avocats, directions juridiques et notaires :
o Par des campagnes de cold calling ciblés, en utilisant les références clients des divers bureaux Legal 230
o Par la prise de rendez vous de présentations auprès des principaux cabinets belges et luxembourgeois
o Par la participation à des events, séminaires, salons…
o Par l’analyse du marché et de ses attentes
o Par des campagnes d’emailing via Linkedin notamment
o …
Compétences et qualités requises :

• Une forte appétence pour la vente de solutions auprès d’une clientèle haut de gamme et exigeante
• Une capacité à ne jamais rien lâcher…
• Une

Informations complémentaires

Localisation de l'offre d'emploi: Bruxelles
Contrat Offert: CDI
Expérience requise: 2 - 5 ans exp.
Diplôme requis: Master

Contact - Postuler

Legal 230 | | adolf.allotey@legal230.com |

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